产科床位不够别害怕 动态监测保证需求

2017-01-20 07:17   来源:河南商报

产科床位紧张、儿科医生紧缺等“绊脚石”让二嫂很纠结 不过,一些委员给二嫂吃了定心丸

产科床位不够咋办

别怕 动态监测保证需求

河南报业全媒体记者 高云 李恒 李冰冰 李江瑞

去年9月,宝宝进入幼儿园,郑二哥、郑二嫂就开始谋划生二孩事宜。可时不时的,二嫂就被一些事情打击到,摇摆不定,现在也没下定决心备孕。

看郑二嫂动辄就打退堂鼓,要二孩心切的郑二哥,找人支招,给郑二嫂宽心。

二哥,有朋友生二孩,待产时竟然住在医院走廊!

别担心,咱省已经通过动态监测,来保证产科床位需求。

现象:

前两天,二嫂看到朋友小陈在微信朋友圈发的图片,小陈挺着大肚子,躺在医院走廊的病床上……

回应:

省卫计委主任李广胜:

2016年,全省住院分娩新生儿161.07万人。2016年比2015年多出生二宝11万人,基本符合预期。

接生保障方面,各市卫生计生委牵头,要成立包括孕产妇、婴幼儿保障领导小组,医院要成立专家组,具体组织负责这方面的服务。

另外,我省通过动态监测,来保证产科床位需求。

省政协委员、安阳市卫计委副主任梁爱凤:

破解大医院病床紧张、基层小医院床位宽松的问题,根本解决之道还是强化基层医疗水平,让情况稳定的准妈妈放心就近入院分娩。

二嫂:万一咱家俩娃生病,排队挂号候诊太久咋办?

二哥:会好起来的,国家政策正着力解决儿科医生紧缺问题。

现象:

前段时间,二嫂的朋友小吴的二宝生病,结果早上6点去排队挂号,一直到11点多才看上病。候诊5小时,看病10分钟!

回应:

省政协委员、安阳市卫计委副主任梁爱凤:

儿科医生紧缺,是儿科医生辛苦、待遇不高等多方面原因造成的。国家政策也在着力解决这个难题。比如,医学院校招生时,扩大对儿科专业的招生,从根源上解决儿科医生少的问题。

落实分级诊疗,实行医联体,也能缓解这一难题。

比如,城乡医生互动交流,大医院的医生常到基层医院坐诊,传帮带,提升基层的医疗水平。儿童常见病到社区就诊,不用往大医院跑,大医院儿科就诊扎堆现象会很好地缓解。

二嫂:上公立幼儿园太挤,私立的又太贵,上学难可咋办?

二哥:媳妇,我觉得教育局肯定会提前优化配置教育资源的,过两年会好的。

现象:

二嫂好友小齐家附近的私立幼儿园一个月收费两千多,而家附近的公立幼儿园是郑东新区出了名的“物美价廉”幼儿园,没有过硬的关系真进不去。

回应:

省政协委员、农工党洛阳市委副主委、洛阳市第二中医院主任医师韩冠先:

我认为,保证幼儿以及中小学学生学位,使孩子们有学上、上好学是未来几年我省基础教育面临的困局。教育部门必须未雨绸缪,提前优化配置教育资源。

我建议,卫计委和教育部门协同,对我省各地的新出生人口数量进行预评估,提前对学前教育和中小学教育学位进行规划、扩编、优化配置。学区布局也该优化,对现有学校进行扩编,保证学生就近入学。

二嫂:我听说,有的公司女员工生二孩还得向单位“报备”排队。

二哥:已经有政协委员呼吁政府有关部门加强监管了。

现象:

最近,二嫂听说了一件奇葩事。一家公司女员工居多,该公司“普查”了女员工生二孩的意愿,规定女员工备孕二孩计划时,要提前报备。她还听说,有些单位二孩产假落实不到位,六个多月产假缩减一半,怀二孩时还看领导脸色……

回应:

省政协委员、郑州食品药品监督协会会长王发田:

现实中,确实会有一些企业钻空子,或因经营困难,导致女员工产假“打折扣”、福利待遇受影响等问题。

政府有关部门应该加强监管,出台具体措施,督促用人单位严格执行政策,保障女员工的“二孩”生育待遇。

(河南商报)

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